Desde el Sindicato de los estatales, se rechazó de plano el 15 por ciento propuesto y se anunció el lanzamiento del Estado de Asamblea Permanente en toda la Administración Pública Provincial.
ATE rechazó la propuesta salarial del 15 por ciento en cuatro tramos: 4% en marzo, 3% en junio, 4% en septiembre y en noviembre, con una instancia de revisión en el segundo semestre. El incremento abarcaría también a las guardias y horas extras que realizan los trabajadores. Asimismo la parte gubernamental sumó a la propuesta la revisión de la Carrera Administrativa e implementar un Régimen para dotar de mayor transparencia el ingreso al Estado.
El gremio reclamó que el debate salarial también incluya las Asignaciones Familiares y otros adicionales como el de Escolaridad, además de incrementar y pagar en el inicio de año la Indumentaria.